(플러스인뉴스) 경기도일자리재단은 시군별 산업구조와 고용여건, 지역수요를 반영한 맞춤형 일자리사업인 ‘2024년 시군 맞춤형 일자리지원사업’을 본격 추진한다고 9일 밝혔다. 재단은 지난 2월 고용환경 및 지역특성을 고려한 ‘직업교육훈련’, ‘창업·창직 지원’, ‘지역특화 아이디어’ 사업 등 3개 분야에서 일자리 사업을 공모하고 심사를 거쳐 11개 시군을 선정했다. 선정된 시군은 변화하고 있는 사회 환경을 반영하여 ▲(구리)치매예방 원예치료전문가 양성교육 ▲(시흥)반려동물 행동지도사 전문인력 양성과정 ▲(양주)창업성공 네비게이터 ▲(군포)디지털마케팅&포토샵 취업교육 ▲(남양주)신중년 취업 멘토단 전문강사 양성과정 ▲(화성)신중년 취업지원 ▲(동두천)한식조리전문가 양성과정 ▲(고양)청년일생학교 ▲(김포)온라인 쇼핑몰 A to Z ▲(여주)전산회계 1급&HACCP교육 ▲(양평)산모·신생아 건강관리사 양성과정 등을 통해 400여 명의 도민들에게 일할 기회를 제공할 계획이다. 특히, 지난해에는 ▲(구리시) 도전! 나도 이모티콘 크리에이터 ▲(오산시) 잡(Job)콕! 청년 일자리 페스티벌 등 10개 시군에서 일자리 공모사업을 통해 163명 중 73명이 취
(플러스인뉴스) 5월 8일, 안양시, 경기도안양과천교육지원청, 고용노동부 안양고용노동지청, 안양과천상공회의소, 관내 6개 직업계고, 관내 대학(성결대, 안양대, 대림대, 연성대)이 공동 주관하는‘2024 청년 및 직업계 고교생을 위한 청년안양정착 일자리박람회'가 안양아트센터에서 개최됐다. 지난해에 이어 개최된 박람회는 안양시 청년과 직업계 고교생의 취업을 위해 함께 진행됐으며, 지역의 구인난 해소는 물론 직업계 고교 학생들이 함께 참여함으로써 취업을 위한 실질적인 준비를 할 수 있는 살아 움직이는 직업교육의 장이었다. 박람회에는 안양과천 직업계고등학교 재학생 170여 명, 롯데백화점(평촌점), 노무법인 벗, 삼신글로벌베큠㈜, ㈜한스제과 등 34개 기업과 취업 지원을 위한 유관기관들이 참여했다. 취업 정보 제공뿐 아니라 가상면접, 기업과 현장 맞춤형 1:1 면접이 이루어졌다. 학생들은 취업특강, 모의 면접, 이력서 사진 촬영, AR/VR 면접 체험, AI자소서 작성, 취준생 인생네컷, 퍼스널컬러진단, 크로마키 체험, MBTI 성격유형검사 등에 참여하며 취업을 위한 사전 준비의 기회를 가졌다. 경기도안양과천교육지원청 교육장(이승희)은 “이번 박람회를 통해 직업계
(플러스인뉴스) 여주시는 5월 13일 여주일자리센터에서 2024년 5월 일자리드림데이를 실시한다고 밝혔다. 올해 5번째로 실시하는 일자리드림데이의 금번 구인업체는 상거동 소재의 ㈜삼구엘에스이며 물류직(주간조) 10명, 물류직(석간조) 10명, 지게차운전직 10명 총30명을 모집할 예정이다. 5월 일자리드림데이 참여를 원하는 구직자는 5월 13일 오후 2시까지 일자리센터(세종로 14번길 18, 중앙프라자 5층)로 방문하여 1:1 현장 면접 응시와 이력서 컨설팅도 제공받을 수 있으며, 대상자에 한하여 실업급여 확인증 및 면접수당 확인증도 발급 받을 수 있다. 시 관계자는 “여주일자리센터는 다양한 방법으로 관내 미취업자에게 취업의 기회를 제공하고 있으며, 그 중 일자리드림데이는 매월 진행되는 소규모 채용행사로 구인업체와 구직자 모두에게 만족할 수 있는 기회를 제공하도록 노력하겠다.”라고 전하며 “6월 4일 여주대학교 용마체육관에서 개최되는 여주시 일자리박람회에도 많은 관심과 참여를 바란다.” 고 밝혔다. [뉴스출처 : 경기도 여주시]
(플러스인뉴스) 평택시는 청년 미취업자의 공공기관 업무 경험과 실무 능력 향상을 위하여"2022년 하반기 청년인턴"참여자를 모집한다. 신청자격은 공고일 현재 평택시에 주민등록이 되어 있는 만34세 이하 청년 미취업자이며, 참여를 희망하는 청년은 신청서류를 준비하여 8월 1일(월)부터 8월 5일(금)까지 평택시청 일자리창출과(평택시 중앙로 275 제1별관)에 직접 방문하여 신청하면 된다. 모집인원은 26명이며, 저소득층, 6개월 이상 장기실직자 등 40%(10명)의 우선선발과 신청 자격을 갖춘 60%(16명)의 일반선발로 모집한다. 대상자는 컴퓨터 자동추첨 방식으로 결정하고, 최종 선발자는 8월 19일 평택시 홈페이지를 통해 게시될 예정이다. 선발된 청년인턴은 시청, 출장소, 읍·면·동 행정복지센터 등에서 9월 5일부터 11월 27일까지 3개월간 근무하게 되며, 근무조건은 주 5일(1일 8시간) 근무로 시급은 2022년 평택시 생활임금을 적용하여 10,400원이다. 기타 자세한 사항은 평택시청 홈페이지에서 공고문을 확인하거나 평택시청 일자리창출과로 문의하면 된다. [뉴스출처 : 경기도 평택시]
(플러스인뉴스) 성남시는 분당구보건소장을 2022년 8월 1일부터 8월 5일까지 공개 모집한다. 응시자격은 의료법에 따른 의사면허 소지자로서 학력, 자격증, 경력 등의 자격요건 중 1개 이상의 요건을 갖출 경우 응시가 가능하다. 공모에 응하려면 시 홈페이지(→채용/시험)에 있는 응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 등의 서류를 기한 내 성남시청 동관 6층 인사행정과에 직접 제출하거나 우편으로 접수하면 된다. 시는 교수, 의사 등 전문가 5명의 선발시험위원회를 구성해 서류·면접 등 심사를 진행하고 2022년 9월 초에 최종 합격자를 발표한다. 개방형직위 분당구보건소장은 지방기술서기관 또는 일반임기제 개방형4호(4급 상당) 공무원으로, 임용기간은 2년이며 근무실적에 따라 5년 범위 내에서 연장할 수 있다. 분당구보건소장은 보건소의 주요시책 및 종합계획 수립, 보건소 관리 및 지도 감독 등 지역주민의 건강증진 및 질병 예방·관리 업무를 하며 공직 내·외부를 대상으로 하는 개방형직위로 지역 보건 행정의 전문성 확보와 효율적인 정책 수립을 도모한다. [뉴스출처 : 경기도 성남시]
(플러스인뉴스) 병무청은 2023년도 입영할 카투사를 오는 9월 15일 14시부터 9월 21일 14시까지 병무청 누리집을 통해 접수한다. 모집인원은 1,920명으로 지난해 1,760명보다 160명이 늘었다. 입영계획이 없는 3월을 제외하고 1월부터 6월까지는 각 174명, 7월부터 12월까지는 각 175명씩 선발한다. 지원자격은 18세 이상 28세 이하(1994. 1. 1. ~ 2004. 12. 31. 출생자) 현역병입영 대상자 중 접수일 기준 2년 이내에 일정한 수준 이상의 어학성적을 취득한 사람이다. 병역판정검사를 받지 않은 사람도 지원 가능하며, 지원서 접수 후 10월 21일까지 병역판정검사를 받고 현역병 입영대상자로 판정받으면 된다. 다만, 카투사 지원은 1회로 제한하고 있어 ’21년도 이전 지원한 사실이 있는 사람은 지원할 수 없다. 최종 선발 여부는 11월 3일 전산 공개 추첨으로 결정되며, 선발된 사람은 2023년 1월부터 12월까지 지원 접수 시 본인이 선택한 월에 입영하게 된다. 카투사 지원과 관련하여 보다 자세한 사항은 병무청 누리집에서 확인 가능하며, 병무민원상담소 또는 챗봇 상담으로도 안내받을 수 있다. [뉴스출처 : 병무청]
(플러스인뉴스) 수원문화재단 임원추천위원회는 재단 이사회를 이끌어갈 대표이사와 비상임 이사를 공개 모집한다. 이번 공모는 대표이사 사임 및 비상임 이사의 임기 만료에 따른 것으로, 모집인원은 대표이사 1명 및 비상임 선임직 이사 12명이다. 대표이사 임용 기간은 임명일로부터 2년이며, 비상임 이사 임기는 위촉일로부터 2년으로 수원문화재단 정관에 따라 1회에 한하여 연임할 수 있다. 대표이사의 주요 직무는 ‘재단을 대표하고 재단의 업무를 총괄’하며, 비상임 이사는 ‘재단의 사업계획 및 기본방침에 관한 사항, 예·결산, 관련 법령에 따른 규정의 재·개정 등 재단 운영에 관한 주요 사항을 심의·의결’한다. 대표이사 및 비상임 이사 지원 자격요건은 ‘지방자치단체 출자·출연 기관의 운영에 관한 법률’ 제10조(임원의 결격사유)에 해당되지 않는 자이다. 대표이사의 세부 자격은 ▲ 종업원 300명 이상의 기업체에서 경영전문가의 직위에 3년 이상 재직한 경력을 가진 사람 ▲ 4급 이상 공무원으로 1년 이상 재직한 경력을 지닌 사람 ▲ 공공기관 또는 정부투자기관에서 4급 이상 공무원에 상응하는 직에 2년 이상 재직한 경력을 가진 사람 ▲ 문화예술분야 20년 이상의 경력이 있
(플러스인뉴스) 평택시가 2022년 3단계 공공근로사업 참여자를 7월 11일부터 19일까지 9일간 주소지 읍․면․동 행정복지센터에서 신청을 받는다. 공공근로사업은 일자리가 없어 경제적인 어려움을 겪고 있는 시민들에게 단기간 일자리를 제공하는 사업이며, 사업 분야는 환경정화사업, DB구축사업, 서비스 지원 사업, 청년 일자리사업 등 4개 분야이다. 사업 기간은 9월 5일부터 12월 18일까지 총 4개월간 추진하고, 신청자격은 사업개시일 기준 만 18세 이상 평택시민으로 재산이 3억원 미만인 경우로서 실직 상태이거나 정기소득이 없는 일용근로자, 대학 휴학생, 장애인, 6개월 이상의 무급휴직자 등이며, 임금은 평택시 생활임금(시간당 10,400원)을 지급한다. [뉴스출처 : 경기도 평택시]
(플러스인뉴스) 시흥시가 취업 취약계층에게 일자리를 제공하고, 관내 지역자원 활용도를 높이기 위해 2022년 하반기 지역공동체 일자리사업 참여자 49명을 모집한다. 신청 자격은 가구 소득이 기준중위소득 65% 이하(1인 가구는 기준중위소득 120% 이하)면서, 자산이 4억 원 이하인 만 18세 이상 근로 능력이 있는 시흥시민이면 누구나 지원할 수 있다. 만 34세 이하 청년층과 노숙자를 우선 선발하고, 취업보호·지원 대상자, 여성세대주, 장애인, 휴·폐업자 등에게 가산점을 부여한다. 특히 수요자 중심의 취업 알선 서비스 확대의 일환으로, 복지사각지대 발굴 대상자를 추천받아 우선 채용할 계획이다. 근무 조건은 주 30시간(만 65세 이상은 주 20시간)이며, 임금은 시간당 9,160원이다. 출근 일수에 따라 부대경비 5천원이 별도 지급된다. 참여를 희망하는 시민은 7월 11일부터 15일까지 시흥종합일자리센터와 동 행정복지센터에 방문 신청하면 된다. 엄계용 시흥시 일자리총괄과장은 “상반기에 이어 하반기에도 사업 참여자와 시흥시민 모두가 만족할 수 있는 사업이 될 수 있도록 더욱 노력하겠다”며, “공공일자리사업 참여자 선발 시, 복지사각지대 발굴 대상자를 우선 채
(플러스인뉴스) 성남시는 시민과 소통하고 어울어지는 ‘제9회 성남시 행복마을한마당 축제’ 추진을 위해 오늘 7월12일까지 추진위원을 공개모집 한다. 위원은 마을공동체에 관심이 있는 개인이나 마을공동체 만들기 경험이 있는 마을공동체 구성원은 누구나 참여할 수 있으며, 참여 방법은 오는 7월 12일까지 참여 링크 또는 성남시마을공동체지원센터 담당자에게 지원신청서를 제출하면 된다. 추진위원은 ▲SNS 홍보 등 축제를 알리는 ‘서터포즈 행동의 날’ 추진 홍보서포터즈 활동 ▲성남마을주간(9.1.~9.17)에 마을의 정책을 돌아보고 새로운 정책 과제를 발굴하는 마을정책포럼 기획 및 운영 ▲성남마을 자치정책 선언문 작성 ▲마을공동체 활동을 알리는 체험전시부스·놀이마당·공연 등을 기획하거나 직접 운영하게 된다. ‘성남시 행복마을 한마당 축제’는 2013년부터 매해 민·관이 함께 마을공동체와 시민 간의 나눔과 소통, 화합을 위해 추진해 오고 있으며, 성남시는 축제의 슬로건을 공모를 통해 ‘설레임! 이끌림! 어울림!’으로 선정했다. 오는 7월 21일 추진위원회 발대식을 시작으로 본격적인 축제의 시동을 걸어 9월 1일부터 본 행사가 열리는 9월17일까지 성남마을주간을 선포하고,
(플러스인뉴스) 용인시가 농촌테마파크 체험관에서 시민들을 대상으로 강의할 농업인 '체험 강사' 10명을 추가 모집한다. 체험 강사는 자신이 직접 생산한 농산물을 활용해 체험 교육을 진행, 농산물 홍보와 시민들에게 색다른 활동을 제공하는 역할을 하게 된다. 용인에 주소를 둔 농업인 또는 영농법인이 대상이며, 생산 농산물이 있으면 누구나 신청할 수 있다. 농촌체험학습지도사 교육 과정 수료자, 원예복지사ㆍ도시농업관리사 등 농업 관련 자격증 소지자는 우대해 선발한다. 신청 마감일은 오는 19일이다. 시는 농업과 교육을 접목해 시너지 효과를 낼 수 있는 지 여부를 심사해 오는 21일 합격자를 발표한다. 합격자는 이달 중으로 기본교육을 이수한 후 8월부터 농촌테마파크에서 강사로 활동하게 된다. 상반기에는 10명의 농업인이 강사로 나서 전통장, 테라리움, 꽃차, 허브 등 다양한 분야에서 자신들이 정성껏 기른 농작물을 활용한 교육을 진행했다. 시 관계자는 "농촌테마파크가 시민들에겐 색다른 경험을, 농업인들에겐 소득 창출과 홍보의 기회가 되길 기대한다"며 "앞으로도 농업인에게 실질적인 도움이 될 수 있는 다양한 프로그램을 발굴해 나가겠다"고 말했다. 한편 용인농촌테마파크는
(플러스인뉴스) ‘경기청년 일자리 매치업 취업지원사업’은 청년들의 장기 근무를 장려하고 일자리 미스매치 현상을 개선하고자 경기도가 지난해 도입한 사업이다. 청년 구직자와 구인 중소·중견기업을 연결(매칭), 3개월간 인턴으로 근무하게 한 후, 업체별 자체평가를 토대로 해당 인턴을 정규직으로 채용하도록 유도하는 것이 사업의 주요 골자다. 올해는 4차례에 걸친 모집으로 총 75명의 청년과 기업을 연결한 계획으로, 앞서 지난 4월 1차 모집을 통해 선발된 23명의 도내 청년들이 IT/기계/사무/마케팅 분야 11개 우수 기업에 매칭되어 6월 1일부터 근무하고 있다. 특히 평균 노동자수, 이직률, 연봉수준, 복리후생제도 유무 등 8개 항목에서 우수한 평가를 받은 ㈜피앤피시큐어, ㈜한컴위드, ㈜아이스크림미디어, ㈜에이텍에이피 등 총 23개 기업이 구직자들을 기다리고 있다. 도는 이번 2차 모집 시행으로 일 경험 쌓기와 취업을 희망하는 도내 청년 구직자를 7월 4일부터 오는 18일까지 온라인 구인·구직 매칭 플랫폼 ‘사람인’을 통해 신청받는다. 지원 자격은 입사일(8월 1일 예정) 기준으로 도내에 주소지를 둔 만 18세 이상 39세 이하 미취업 청년이다. 도는 참여자들이
(플러스인뉴스) 경기도와 경기도일자리재단은 도내 4060세대의 안정적 일자리 창출을 위해 ‘제2기 경기도 이음 일자리 사업’을 추진, 참여 기업과 참여 구직자를 모집한다고 4일 밝혔다. ‘경기도 이음 일자리 사업’은 코로나로 직장을 잃었거나 조기퇴직 이후 새로운 인생을 설계하는 도내 중장년 4060세대를 대상으로 안정적 일자리를 제공하고, 중소기업의 인력난을 해소하는 데 목적을 뒀다. 모집 대상은 ‘기업’의 경우 노동자 수 300인 미만의 도내 중소기업, ‘구직자’는 경기도민 중 만 40세 이상 65세 미만 신중년 구직자다. 참여 대상으로 선정된 기업체는 오는 8월부터 매칭 받은 신중년 구직자에게 근무 기회를 제공하게 된다. 도는 안정적인 노동환경 지원을 위해 참여 기업에 인턴 3개월분의 고용장려금을 최대 570만 원까지 지원한다. 인턴을 마친 신중년 구직자에게는 인턴수료금을 월별 30만 원씩 최대 90만 원까지 지급할 방침이다. 참여를 희망하는 업체와 구직자는 오는 7월 22일까지 잡아바 통합접수시스템을 통해 온라인 신청·접수하면 된다. 도는 기업 역량, 업종, 사업 추진 의지, 운영방안 적정성 등을 종합적으로 평가해 최종 참여 기업을 선정한 후, 구직자와