(플러스인뉴스) 안성시는 2026년 맞춤형 취업지원 교육의 일환으로 오는 3월 12일부터 ‘1차 소형지게차 면허취득 교육’에 참여할 교육생을 모집한다. 이번 교육은 건설기계 관리법에 대한 이론수업 및 소형지게차 운전실습 등 현장에서 실제 적용 가능한 프로그램으로 진행된다. 교육은 오는 3월 24일부터 4월 1일까지 안성시에 위치한 중장비학원에서 총 3개 기수로 운영되며, 기수별 정원은 10명 이내이다. 교육은 이론 1일, 실습 1일로 구성되어 총 2일간(13시간) 진행된다. 참여 대상은 안성시 거주 60세 이하 구직자로 1종 보통 운전면허를 소지하고 지게차 운전에 문제가 없는 자이다. 교육 신청은 오는 3월 12일부터 안성일자리센터에서 방문 접수를 통해 가능하며, 선착순으로 마감될 예정이다. 안성시 일자리센터 관계자는 “이번 소형지게차 면허취득 교육은 수료 후 소형지게차 면허를 취득할 수 있어 구직자들의 취업에 도움이 될 것으로 기대된다.”라며 “시민 여러분의 많은 관심과 적극적인 참여를 바란다”라고 밝혔다. [뉴스출처 : 경기도 안성시]
(플러스인뉴스) 안양시 가족센터는 27일 오전 10시 동안구 달안동의 센터 3층 지혜나눔방에서 ‘2026년 한국어교실’ 개강식을 개최했다. 안양시에 따르면, 이날 개강식에는 안양에 거주하고 있는 다양한 국적의 한국어교육 수강생과 가족, 강사 등 60여 명이 참석했으며, 중국어와 베트남어 통역이 함께 지원됐다. 개강식은 학사일정 안내, 한국생활 정보 제공, 수강생 자기소개 및 소통의 시간순으로 진행됐다. 올해 안양시 가족센터 한국어교실은 올해 3월부터 12월까지 참여자들의 언어 능력 수준에 따라 ▲기초 1~2반 ▲초급 1~2반 ▲석수도서관반 ▲중급 1~2반 ▲고급반 ▲회화반 ▲야간반 등으로 세분화해 운영된다. 시는 결혼이민자 및 외국인 주민들의 한국어 실력 향상 뿐 아니라 맞춤형 교육, 지역사회 생활정보 제공을 연계해 참여자들이 일상생활과 자녀 양육, 취업 등 다양한 영역에서 안정적으로 정착할 수 있도록 지원할 계획이다. 개강식에 참석한 한 학습자는 “작년부터 한국어를 배우면서 한국 생활이 점점 자신감 있어졌다”며 “오늘 개강식에서 같은 반 친구들을 만나게 되어 반갑고 열심히 공부해서 아
(플러스인뉴스) 경기도안양과천교육지원청은 2월 25일과 28일, 양일간 '2026 화이트 화해중재단'역량강화 연수를 실시했다. 이번 연수는 2026학년도부터 경미한 학교폭력 사안에 대해 화해중재(예비대화모임)가 전면 시행됨에 따라, 보다 체계적이고 전문적인 화해중재 운영 기반을 마련하기 위해 추진됐다. 2월 25일 진행된 1차 연수는 2026년 화해중재단 운영 방향 안내, 관계형성·관계개선 프로그램 실제, 화해중재 겸임 전담조사관의 역할 등에 대한 집중 연수가 이루어졌다. 2월 28일 실시된 2차 심화 연수에서는 실제 갈등 사례를 기반으로 한 모의 중재 실습과 사안 유형별 개입 전략, 관계 중심 대화 기법을 심층적으로 다루며 위원들의 현장 적용력을 높였다. 권성규 교육국장은 “초·중·고 전 학교급의 경미한 학교폭력 사안에 대해 화해중재 예비대화모임을 전면 시행함에 따라, 관계회복 중심의 지원을 강화할 계획”이라며, “갈등을 아이들의 성장으로 이어지는 교육의 과정으로 전환할 수 있도록 현장 지원에 최선을 다하겠다”고 밝혔다. [뉴스출처 : 양과천교육지원청]
(플러스인뉴스) 과천시는 26일 갈등관리 시민행복단 회의를 열고, 지난 1년간의 갈등관리 시민행복단 활동 성과를 공유하는 한편, ‘2026년 과천시 공공갈등관리 종합계획안’을 심의했다. 이번 종합계획안에는 공공갈등을 체계적으로 관리하기 위한 ‘공공갈등 관리 매뉴얼’ 마련과 함께, 갈등 발생 시 일관된 절차에 따라 대응할 수 있는 기준을 구축하는 내용이 담겼다. 아울러 초기 단계 컨설팅을 강화해 갈등을 사전에 예방하고, 공공 성격을 띤 민간 갈등까지 조정 범위를 확대할 계획이다. 또한 시민 대상 교육과 홍보를 확대해 갈등관리 인식을 높이고, 생활 속 갈등 해결 역량을 강화하는 데에도 중점을 둘 방침이다. 지난해 시민행복단은 지역 내 갈등 현안에 전문가가 참여해 이해당사자 간 의견을 조율하고 자문을 제공하는 등 갈등의 원만한 해결을 지원해 왔다. 시 관계자는 “사회가 다변화됨에 따라 다양한 갈등이 발생하고 있으며, 이를 합리적으로 관리하는 것이 무엇보다 중요하다”라며, “앞으로도 대화와 소통을 바탕으로 갈등을 슬기롭게 해결해 ‘시민이 체감하는 행복도시 과천’을 만들어 나가겠다”라고 말했다. 한편, ‘과
(플러스인뉴스) 양평군 용문면은 지난 26일 용문면 새마을협의회가 막바지 꽃샘추위를 앞두고 취약계층 10가구에 난방유를 지원했다고 밝혔다. 이번 나눔은 올해 초 새마을회가 기탁한 200만 원에 회원들의 정성을 모아 50만 원을 추가로 마련해 추진됐다. 이를 통해 지원 대상을 확대, 더 많은 이웃이 남은 겨울을 따뜻하게 보낼 수 있도록 했다. 특히 대상 가구는 새마을회 회원들이 마을 곳곳을 직접 방문해 발굴한 복지 사각지대 가구로, 의미를 더했다. 이날 회원들과 면 관계자들은 각 가정을 방문해 난방유를 전달하고 주거 환경을 함께 점검했다. 지원 대상 중에는 심한 시력 저하로 일상생활에 어려움을 겪는 독거노인 가구도 포함돼, 난방 지원과 함께 필요한 복지 서비스 연계도 병행했다. 정충교 새마을협의회장은 “마을을 살피다 보니 여전히 도움의 손길이 필요한 이웃들이 많다는 것을 느꼈다”며 “복지 사각지대에 놓인 이웃들이 안전하고 평안한 일상을 보내는 데 이번 나눔이 작은 보탬이 되길 바란다”고 말했다. 윤영이 면부녀회장은 “겨울 끝자락의 꽃샘추위가 취약계층 어르신들께 더 큰 부담이 될 수 있어 서둘러 지원을
(플러스인뉴스) 양평군 서종면은 서부노인대학 장기영 학장이 대한뉴스가 주최하고 ‘2580 시사매거진 혁신리더대상 선정위원회’가 주관한 ‘2026 혁신리더 적토마 인물대상’에서 노인복지 및 지역사회공헌 부문 대상 우수 시니어 지도자에 선정됐다고 밝혔다. 지난 25일 여의도 한국경제인협회 콘퍼런스센터에서 열린 시상식에는 김용녕 대한노인회 양평군지회장을 비롯해 김정희 서종분회장, 정광훈 서부노인대학 학생회장 등이 참석해 수상을 축하했다. ‘혁신리더대상’은 국정·행정·의정·인물·리더·브랜드 등 6개 분야에서 한 해 동안 탁월한 리더십과 성과를 발휘해 지역사회 발전과 정책 추진에 기여한 정치인, 기업인, 사회단체 인사 등을 선정해 시상하는 상이다. 장기영 학장은 서종면 노인복지 증진을 위해 지역 내 조직 구성과 후원 네트워크 활성화에 앞장서 왔으며, 어르신들의 삶의 질 향상과 지역 노인복지 수준 제고에 선도적 역할을 수행한 공로를 인정받았다. 장기영 서부노인대학 학장은 “초고령화 사회에서 노인복지는 선택이 아닌 필수 과제가 됐다”며 “지역사회의 일원으로서, 어른으로서 해야 할 역할에 앞으로도 최선을 다하겠다
(플러스인뉴스) 서종면 주민자치위원회와 세류3동 주민자치회는 지난 25일 세류3동 행정복지센터에서 자매결연 1주년을 기념해 ‘세류3동·서종면 주민자치 한마당 큰잔치’를 공동 추진하며 주민자치 교류와 협력의 장을 마련했다. 이번 행사는 양 지역 주민자치(위원)회가 그간의 교류 성과를 돌아보고 향후 협력 방안을 모색하기 위해 사전 협의를 거쳐 공동 기획한 행사다. 행사에는 고호 권선구청장, 이애형 경기도의원, 김은경 수원시의원을 비롯해 서종면·세류3동 단체장과 주민자치위원, 주민 등이 참석해 각 지역의 주민자치 운영 사례와 우수 프로그램을 공유하고 지속 가능한 상생 협력 방안을 논의했다. 행사는 세류3동 풍물패의 식전 공연으로 시작해 개회, 내빈 소개, 인사말, 감사패 전달, 기념촬영 순으로 진행됐다. 이어 열린 주민자치센터 프로그램 공연에서는 트로트 장구, 어린이 장구, 소리민요단 등 다채로운 무대가 펼쳐졌다. 특히 서종면 공연팀의 하모니카와 한국무용 공연은 참석자들의 큰 호응을 얻으며 자매결연의 의미를 더했다. 또한 세류3동 새마을부녀회가 운영한 먹거리 장터와 서종면 주민자치위원회가 마련한 플리마켓 등 부대행사
(플러스인뉴스) 양평군은 과수화상병 예방을 위해 관내 전체 사과·배 재배 농가를 대상으로 방제 약제 4회분을 순차 공급한다. 과수화상병은 사과·배 등에 큰 피해를 주는 세균병으로, 감염 시 치료가 어려워 사전 예방과 철저한 예찰이 필수다. 군은 최근 지역 내 발생 여건을 고려해 지난해에 이어 올해도 4회 방제 체계를 유지하며, 개화 전부터 개화기까지 빈틈없는 예방 관리에 나설 계획인 것으로 전했다. 특히 올해는 1차 방제 약제로 기존 보르도액 대신 동(銅) 성분 약제를 처음 도입해 개화기 이전 초기 감염원을 안정적으로 관리하고, 이후 개화기 등록 약제를 적기에 살포하도록 구성해 방제 체계를 한층 강화할 계획이다. 1차 약제는 2월 26일(목)부터 2월 28일(토)까지 공급하며, 이후 2·3·4차 약제는 4월 10일(금)까지 순차적으로 공급을 완료할 예정이다. 군은 약제 수령 후 정해진 시기에 맞춰 적기 살포가 이루어질 수 있도록 사전 안내를 병행할 방침이다. 아울러, 전정 과정에서의 2차 전염 차단을 위해 70% 에탄올 소독 스프레이도 함께 배부한다. 이는 전정 가위 등 작업 도구의 수시 소독을 생
(플러스인뉴스) 양평군은 26일 오전 10시 농업기술센터에서 ‘2026년 농업산·학협동심의회’를 개최하고, 2026년 농촌지도 시범사업 대상자 선정과 2027년 농업기계 분야 신규 추진 안건을 심의·의결했다. 이번 심의회에서는 기획경영, 농업교육, 자원개발, 작물기술, 원예기술, 농업환경 등 6개 분야 19개 사업에 대해 심의가 진행됐다. 총 44개 농가 및 단체가 신청했으며, 사업의 적합성과 파급효과 등을 종합적으로 검토해 최종 24개소가 선정됐다. 특히 2026년 농촌지도사업의 효율적 추진을 위해 대상자 선정과 함께 사업 추진 방향에 대한 심도 있는 논의가 이뤄졌다. 주요 사업으로는 △작목 특성에 맞는 작업환경 개선을 통한 안전사고 예방 ‘작목별 맞춤형 안전관리 실천 사업’ △농업의 치유 기능을 활용한 ‘농촌 치유농장 육성 사업’ △청년 농업인의 안정적인 영농 정착을 지원하는 ‘4-H회원 신규 영농 정착 사업’ △지역 특화작목 육성을 위한 ‘소규모 양평 밀 생산·가공 시범단지 조성 사업’ 등이 포함됐다. 또한 친환경 농업 기반 조성을 위한 ‘시설재배 토양환경 개선 시범사업’, 농산물 부가가치 향상을 위한 ‘
(플러스인뉴스) 양평군은 지난 26일 군청 소회의실에서 ‘2026년 제1차 산업안전보건위원회’ 정기회의를 개최했다고 밝혔다. 이번 회의는 ‘산업안전보건법’에 따라 분기별로 열리는 정기회의로, 사용자위원과 근로자위원 등 총 11명이 참석한 가운데 진행됐다. 회의에서는 △2026년 양평군 중대재해 예방 종합계획(안) 심의 △산업안전보건위원회 회의 요청사항 검토 보고 △근로자 의견 청취 등 현장 중심의 안전보건 관리 강화 방안을 중점적으로 논의했다. 특히 2026년 중대재해 예방 종합계획은 위험요인 사전 발굴 및 개선, 도급·용역·위탁사업 안전 관리 강화, 현장점검 확대, 사고 사례 공유 및 교육 강화 등 예방 중심의 안전 관리 체계 구축에 중점을 두고 수립됐다. 위원회 위원장인 전진선 양평군수는 인사말을 통해 “중대재해는 철저한 사전 예방과 현장 중심 관리가 무엇보다 중요하다”며 “근로자가 안심하고 일할 수 있는 안전한 근무환경 조성을 위해 실효성 있는 안전보건 관리체계를 지속적으로 강화해 나가겠다”고 밝혔다. 양평군은 앞으로도 산업안전보건위원회 운영을 통해 현장의 다양한 의견을 정책에 반